UGT se sitúa como primer sindicato de la provincia

En lo que va de año ha logrado el 41% de los delegados «a pesar de la campaña de desprestigio» que dice padecer «en los últimos años»

Féliz López, secretario general de UGT-Almería, en la manifestación del 1 de Mayo.

ALMERÍA HOY / 18·05·2015

La Unión General de Trabajadores (UGT) de Almería ha comunicado que, en lo que va de 2015, el sindicato ha obtenido el 41% del total de la representación sindical en la provincia. Según el secretario provincial de UGT, Féliz López, ello se produce «a pesar de la campaña de desprestigio que venimos sufriendo en los últimos años».

En ese sentido, López ha afirmado que la organización «sigue contando con el respaldo de los trabajadores de nuestra provincia, algo que sin duda se debe al trabajo bien hecho de la UGT en la defensa de los derechos e intereses de los trabajadores, defensa llevada a cabo siempre desde posturas responsables y planteamientos serios y realistas».

Ante esto, el máximo responsable de UGT en la provincia ha querido trasladar su agradecimiento a todas aquellas personas «que siguen confiando en nuestras siglas», y a los delegados elegidos que «con su trabajo, esfuerzo y dedicación, están luchando por la mejora de las condiciones laborales de las personas a las que representan en sus centros de trabajo».

Abril deja 764 parados más en la provincia de Almería

La almeriense es la única provincia andaluza donde crece el desempleo, situándose en 77.761 personas sin trabajo, un 0,99% más que en marzo

Cola del paro en una oficina del INEM // Imagen: EuropaPress

ALMERÍA HOY / 05·05·2015

Los datos del INEM correspondientes al mes de abril reflejan una subida del paro en la provincia de Almería del 0,99%, con 764 almerienses más que buscan un empleo, situándose la cifra total en 77.761 parados. Según estos datos, Almería es la única provincia de Andalucía en la que se produce un aumento del desempleo, si bien la comunidad autónoma cuenta con 1.014.675 parados.

Por sexos, hay más mujeres que hombres almerienses buscando un trabajo. En concreto, hay 37.170 hombres y 40.601 mujeres desempleados según los datos publicados por el Gobierno de España. Precisamente, la diputada nacional del PP por Almería, Carmen Navarro, ha destacado como positivo para la provincia el dato de 12.868 nuevos afiliados a la Seguridad Social en el último año en la provincia, una cifra que, unida a los 1.103 parados menos que se han registrado en los últimos 12 meses, «demuestran que poco a poco Almería empieza a despegar y vamos por el buen camino gracias al esfuerzo de los almerienses, personas emprendedoras que han luchado y trabajado siempre por su futuro».

Navarro ha señalado que el ritmo de creación de empleo «se está acelerando cada vez más, como así se demuestra si tenemos en cuenta que en nuestro país ya hay 578.000 afiliados más a la Seguridad Social en un año, una cifra que, unida a los más de 17 millones de ocupados, supone un aire de esperanza para los parados.

Por su parte, desde UGT-Almería, su secretario provincial, Félix López, ha aclarado que «a pesar de los discursos triunfalistas del Gobierno, confirmamos con contundencia que ni hay tanto crecimiento del empleo, ni el empleo que se genera supone estabilidad y riqueza para las familias de este país, y menos aún para Almería, con 764 personas paradas más, siendo la única provincia andaluza en la que el paro no ha descendido».

Para el responsable sindical, los datos indican que el empleo que se está generando «es precario, temporal y se reparte de manera desigual entre los sexos, pues las mujeres siguen estando en desigualdad con los hombres en el empleo».

A este respecto, ha puesto de manifiesto la necesidad de llevar a cabo «un profundo cambio en nuestro modelo productivo de forma consensuada, fomentando un profundo proceso de industrialización y de desarrollo de actividades económicas de alto valor añadido, al tiempo que compaginando los nuevos yacimientos de empleo con las actividades más tradicionales de nuestra economía».

UGT califica de «éxito» la huelga en Correos

El sindicato estima una participación del 80% en Almería, ligeramente inferior que en el resto de España, donde se ha superado el 85%

ALMERÍA HOY / 04·05·2015

UGT-Almería ha calificado de «éxito» el seguimiento de la huelga general celebrada este lunes en todo el Estado, y con un seguimiento en la provincia de Almería, según el sindicato, del 80% de la plantilla —60% en oficinas de atención y 90% en distribución—.

«Los trabajadores de Correos han apoyado masivamente la huelga general convocada ante el bloqueo de la negociación del Convenio Colectivo y del Acuerdo General, así como ante la pérdida de derechos laborales», han comunicado desde UGT, manifestando, al mismo tiempo, su rechazo absoluto a los recortes de plantilla impuestos por la dirección de la Sociedad Estatal, «que en los últimos cinco años ha suprimido más de 15.500 puestos de trabajo» en todo el país.

La baja participación y la división sindical marcan el 1 de Mayo en Almería

Hasta tres organizaciones han convocado sendos actos reivindicativos en la capital almeriense, con una afluencia total inferior a las 400 personas

La concentración de CCOO y UGT partió desde el Puerto de Almería.

ALMERÍA HOY / 01·05·2015

Un año más, los actos del Día del Trabajador en Almería se han caracterizado por su escaso seguimiento y la diversidad de convocatorias. La capital ha acogido en la mañana de este 1 de Mayo hasta tres manifestaciones, organizadas por sendos sindicatos, entre las que no han logrado congregar a 400 personas.

La concentración más numerosa ha coincidido con la marcha conjunta desde el Puerto de UGT y CCOO, en la que han podido contabilizarse unos 200 asistentes. No muy lejos de allí, CNT reunía a tres decenas de correligionarios en el monumento a las víctimas del Holocausto, mientras que CSIF ha sido incapaz de convocar a un centenar de personas en la Rambla.

El presidente de CSIF-Almería, Francisco Iglesias, ha explicado en declaraciones a ALMERÍA HOY que esta situación de fragmentación, de la que ha responsabilizado a UGT y CCOO, lleva repitiéndose desde hace «varios años». «Contactamos con ellos, pero nunca han querido cambiar su forma de actuar», ha asegurado.

«UGT y CC.OO siguen anclados en el pasado. La lucha de clases ya es historia; hay que renovarse con los nuevos tiempos, y más en época de crisis. Es hora de sentarse a negociar y de buscar acuerdos, no vale sólo con quejarse», critica el responsable sindical.

Por su parte, secretario general de CCOO en Almería, Juan Pallarés, ha lamentado los «varios años en los que ha asistencia ha sido dispar». «Al principio había mucha más afluencia de gente en las manifestaciones, pero ha ido aflojando un poquito», ha precisado Pallarés, para quien el descenso de la participación se debe a «las contramedidas del Gobierno PP», que «desaniman a la gente».

La manifestación de UGT y CCOO ha contado con la presencia de algunos conocidos políticos almerienses, como los de los socialistas Pérez Navas, Consuelo Rumí o Nono Amate, así como con la del candidato de Izquierda Unida a la Alcaldía de Almería, Rafael Esteban.

Concentración sindical contra los recortes en Correos

CSIF denuncia la pérdida de 150 puestos de trabajo en toda la provincia y la paralización de las contrataciones de personal

Sindicalistas ante la Subdelegación del Gobierno / CSIF

ALMERÍA HOY / 17·02·2015

CSIF, CCOO, UGT, Sindicato Libre y CGT han llevado a cabo una concentración ante la Subdelegación del Gobierno en la tarde de este martes para protestar contra los recortes en la Sociedad Estatal de Correos y Telégrafos.

Según denuncia el sindicato CSIF en una nota, la empresa pública habría dejado de amortizar y de cubrir «más de 150 puestos de trabajo» en la provincia, vaticinando que «con los nuevos recortes que quiere poner en marcha la Dirección de Correos, Almería perderá algo más de otros 100 puestos que afectarán inevitablemente a la calidad del servicio por la falta evidente de personal».

Para el presidente del sector Correos de CSIF Almería, Víctor Morata, «es inconcebible que de 750 trabajadores de Correos, la provincia de Almería cuente solamente con unos 500 efectivos para prestar un servicio óptimo a la ciudadanía y más a costa de seguir recortando prestaciones y derechos laborales y de contar una plantilla responsable que redobla esfuerzos en su día a día».

El sindicato ha criticado los «recortes salariales, que rondan ya el 25 por ciento desde comienzo de la crisis, entre congelaciones y reducciones», y la, a su juicio, «precarización del empleo» dentro de la empresa; calificando el nuevo Convenio «quieren poner en marcha» como un «ataque a los derechos laborales de los trabajadores de Correos», por sus «recortes de permisos, nula flexibilidad de jornada, reducción del concurso permanente de traslados o disminución del Plan de Acción Social, entre otros».

Sindicatos denuncian el déficit en prevención tras la última muerte por accidente laboral

UGT y CCOO se concentran en Almería en protesta por la muerte de un trabajador que perdió la vida en un invernadero de Níjar

Momento de la concentración que protagonizaron ayer los sindicalistas. Foto: Europa Press/UGT

EUROPA PRESS / 17·10·2014

Representantes de los sindicatos UGT y CCOO en Almería se han concentrado este jueves a las puertas del edificio sindical en protesta por el último accidente laboral en el que un trabajador de 27 años perdió la vida tras ser golpeado por una bobina de plástico de grandes dimensiones en un invernadero de Níjar. Así, denunciaron que «la alta cifra de siniestralidad» laboral que registra la provincia «evidencia el déficit» de programas de prevención de riesgos laborales.

Tras la concentración, el secretario general de UGT Almería, Félix López, señaló que «es más que evidente el déficit que en materia de prevención de riesgos laborales sufre Almería» ante las 15 personas fallecidas, según los datos de los sindicatos. Esta cifra superaría el número de accidentes mortales de 2013.

Ante esta situación, López afirmó que «ha llegado el momento de poner encima de la mesa soluciones eficaces. No preguntamos cuántas muertes son necesarias para que la Administración y los empresarios velen porque los trabajadores y las trabajadoras tengan total garantía de seguridad en su puesto de trabajo».

Por otro lado, el responsable sindical resaltó la «importancia» de la formación en materia de prevención. «Es crucial hacer una clara apuesta en formación con el objetivo de que los trabajadores conozcan las medidas a adoptar en materia preventiva, evitando así más accidentes laborales».

Asimismo, hizo un llamamiento a empresarios, Administración, trabajadores y sindicatos para hacer una mesa común «en la que no sólo se lleven datos, sino que se lleven propuestas que a corto plazo permitan erradicar la siniestralidad laboral». «Hay que perseguir a aquellas empresas que no cumplan en materia de prevención y premiar a las que lo hagan, y si es necesario, realizar un test a los trabajadores para ver si están formados como exige la Ley y si cuentan con el equipo de seguridad adecuado antes de entrar al trabajo», valoró.

Por su parte, el secretario general de CCOO Almería, Juan Pallarés, señaló que «es lamentable que en el siglo XXI se sigan produciendo las muertes en el puesto de trabajo por aplastamiento, de igual manera que ocurría durante la construcción de las pirámides, lo que demuestra que se ha avanzado muy poco en materia de prevención de riesgos laborales».

«Estamos ante una falta evidente de prevención, han fallado todos los mecanismos de seguridad y eso quiere decir que todos aquellos que estamos participando en materia de PRL estamos haciendo las cosas mal», apuntó Pallarés.

CCOO solicitó que la Comisión de Prevención de Riesgos Laborales «no sólo sirva para darnos datos y cifras de los accidentes que se han producido, sino que además sirva para analizarlos uno a uno y poner las bases para que no se vuelvan a producir por lo menos los de ese tipo. Todos los accidentes se pueden evitar y creo que para eso estamos los sindicatos, la Administración y sobre todo, los empresarios. No olvidemos que la Ley pone toda la carga de la prevención en manos de los empresarios, y al fin y al cabo, es su obligación velar por la seguridad y la salud de sus trabajadores».